为进一步弘扬企业精神，推动集团“四大核心功能”、“1159”战略落地生根，切实以文化软实力赋能企业高质量发展，近日，农投集团组织开展2026年度企业文化专项培训。集团各权属企业党建、宣传工作负责人及党务工作人员参与此次学习。

      本次培训由集团党委工作部牵头授课，课程内容贴合企业发展实际，兼具理论性与实用性。授课人员立足黑龙江农业产业发展现状，梳理省内农业发展优势与行业贡献，系统讲解集团发展历程、整体概况与产业布局。同时围绕“四大核心功能”、“1159”战略、成事文化内涵等核心内容展开解读，帮助参训人员了解发展理念、明晰工作方向、提振干事创业精气神。

      培训创新采用沉浸式宣讲模式，依托企业展厅，结合多媒体视频、声光电展示等多元形式，直观展现集团产业项目建设、经营发展成果与品牌优势，全方位呈现企业深耕黑土、守护粮食安全、助力乡村振兴的责任担当。

      参训人员认真聆听学习，深入领会企业文化精髓。大家纷纷表示，此次培训加深了对企业战略与文化理念的认知理解。后续将把学习成果转化为工作实效，主动传播企业文化，立足岗位履职尽责，凝聚全员干事创业向心力，携手助推集团各项事业稳步向前。

      多年来，农投集团深耕企业文化建设，厚植企业发展底蕴，积淀形成特色鲜明的企业文化体系，斩获多项各级荣誉。2023年斩获全国企业文化优秀成果特等奖，2024年获评“文化强企优秀案例成果”一等奖，2025年权属企业金谷大厦、交易市场分别荣获省企业文化一、二等奖，文化品牌影响力持续提升。下一步，集团将持续深耕企业文化建设，常态化开展文化宣贯培训，深化成事文化落地，推动文化建设与经营发展深度融合，以文化聚合力、促发展、强担当，为集团高质量发展赋能蓄力。